Archive for the ‘مدونة العامل’ Category

Captain of stranded ship meets with ministry officials

Crew advised to file civil lawsuit against Kuwaiti employer

Sandeep Singh Grewal

The captain of MT. Lady Anna, which has been stranded off Bahrain’s coast for four months, finally set foot on dry land yesterday after obtaining a shore pass from the Bahraini authorities.

Captain Saehoddin Amri met with officials from the Ministry of Labour and a representative from the General Federation of Bahrain Trade Unions (GFBTU) to discuss the cases of the six other crew members who are still on board the ship.

Read the rest of this entry »

Stranded at sea

Indonesian crew appeals for help

after spending months off Amwaj Islands

Sandeep Singh Grewal

Seven Indonesian crew members who have been stranded on a ship in Bahrain’s territorial waters for the past four months have appealed to the public for food and supplies after their Kuwaiti agent left them inthe lurch.

Read the rest of this entry »

تعرضت  اليوم الخميس  12 /08 / 2010  وفي حدود الساعة الثانية  بعد الزوال   مدونة  المنتدى النقابي الحر  الى عملية حجب غير مبررة  وهو ما يمثل اعتداء على حرية التعبير  لمئات النقابيين  من تونس وخارجها  ممن تنشر نصوصهم  ومبادارتهم وبياناتهم في المدونة علما  ان هذه المدونة هي احدى المدونات الرئيسية  للمرصد التونسي للحقوق والحريات النقابية  وقد مثلت هذه المدونة فضاءا اعلاميا مفتوحا امام  جميع النقابيين  واحتضنت  اخبار  النضالات النقابية  دون اية حسابات  و تعرضت  الى عمليات حجب  مواصلة منذ انطلاقتها   سنة 2008 ، ان حجب المدونة المتواصل  ولعشرات المرات  يؤكد    ان  ما ينشر  فيها  ذو  قيمة كبيرة  وتأثير فعال   على مستوى الرأي العام النقابي والوطني ولهذا  نعلم الاصدقاء والمتابعين والمهتمين  ان هذا الحجب غير المبرر  لن يثنينا  عن مواصلة طريقنا  النضالية  واحتضان  كل نضالات العمال والنقابيين  والدفاع عن الحقوق والحريات النقابية رفقة  كل النقابيين  والاحرار  الصادقين ويسعدنا  ان نمد الجميع برابط المدونة الجديد.

• في حلقة حوارية حضرها أكثر من 60 مشاركاً أمس
«اتحاد النقابات» يوصي بإلزامية التعليم في رياض الأطفال وتحسين وضع العاملات الوظيفي
السنابس - زينب التاجر

(تصوير: محمد المخرق
دشنت يوم أمس (السبت) لجنة المرأة والطفل بالاتحاد العام لنقابات عمال البحرين حلقة حوارية تحت عنوان «رياض الأطفال إلى أين»، حضرها أكثر من 60 مشاركا فضلا عن مشاركة رسمية من وزارة التربية والتعليم والتأمينات الاجتماعية وتخلف صندوق العمل (تمكين) واعتذار وزارة العمل عن الحضور، وخرجت الحلقة الحوارية بعدد من التوصيات على رأسها دعوة إلى إلزامية التعليم في رياض الأطفال وتحسين وضع عاملات رياض الأطفال الوظيفي (..).

Read the rest of this entry »

أبلغت السفارة الهندية الجهات الأمنية في البحرين عن تعرض خادمة هندية لتعذيب قاس من قبل العائلة البحرينية التي تعمل لديها؛ وجاء تدخل السفارة بعد أن عثر عدد المارة عصر يوم أمس (الثلثاء) على الخادمة بالقرب من أحد المباني السكنية بمنطقة السلمانية، وهي في حالة من الذعر والبكاء قبل أن يتم إبلاغ السفارة الهندية بالأمر.

وكان عدد من المسئولين بالسفارة الهندية قد توجهوا إلى الموقع وبعد الكشف والمعاينة على الخادمة تم عرضها على مجمع السلمانية الطبي، إذ اتضح وجود آثار ضربات متفرقة في جميع أنحاء جسمها، ليتم بعدها إبلاغ الجهات الأمنية، التي بدأت بدورها التحقيق في ظروف وملابسات الحادث.

وفي ذلك، قال مصدر مسئول في السفارة الهندية لـ «الوسط» إن الخادمة تدعى سلمى (32 عاما)، وهي من منطقة حيدر آباد، وقد جاءت إلى البحرين للعمل خادمة لإحدى العائلات البحرينية منذ نحو شهر ونصف الشهر، مشيرا إلى أنها فوجئت بالمعاملة القاسية منهم والتي تطورت لاحقاً لتصل إلى الضرب والتعذيب، مؤكدا في الوقت ذاته أنها تمكنت من الهروب يوم أمس قبل أن يعثر عليها بعض المارة وهي بهذه الحالة.

صحيفة الوسط - العدد: 2889 | الأربعاء 04 أغسطس 2010م الموافق 25 شعبان 1431هـ

«مراقبة حقوق الإنسان»: نظام الكفالة وراء استغلال العمال الوافدة وسوء معاملتها

انتقد مركز الدوي للحريات والحقوق النقابية التابع لجمعية البحرين لمراقبة حقوق الإنسان ”استمرار تعرض العمالة الوافدة لأوضاع مأساوية على صعيد الاجور وشروط السكن والعمل والسلامة وغيرها، خصوصا في قطاع الإنشاءات والمقاولين”، منوها إلى ”استمرار تردي أوضاع العمالة الوافدة وتعرضها للكثير من الانتهاكات”.

ولفت المركز في تقرير، أصدره بمناسبة اليوم العالمي للعمال، إلى ”استمرار محنة العمالة الوافدة والتي لا تزال تمثل أوضاعها المتردية مصدر قلق خطير لدى الكثير من المنظمات الحقوقية سواء المحلية أو الأجنبية”، مضيفا أن ”هذه العمالة تشكل غالبية القوة العاملة ولكنها لا تزال ضعيفة وغير منظمة ولا تمثيل لها في النقابات العمالية او في الاتحاد العام لنقابات عمال البحرين، وتكاد تنعدم في المنشآت التي تعمل بها الشروط الاساسية لاحترام حقوق الإنسان”.
وتابع ”العمالة الوافدة غير ممثلة بالنقابات العمالية، وبالتالي ليس لهم الحق في المفاوضة الجماعية والحق في الإضراب، وتشكل 70 في المئة من العمالة في القطاع الخاص”.

Read the rest of this entry »

لماذا خصصنا مدونة ً( العدالة الاجتماعية )

اعتمدت هيئة الأمم المتحدة 20 فبراير يوما للعدالة الاجتماعية ، ونص (الإعلان الدولي لمنظمة العمل الدولية لعام 2008 للعدالة الاجتماعية من أجل عولمة عادلة.)

و من المؤسف أن الإعلان باللغة الانجليزية، وموقع المنظمة العربي  كما تعلمون لم يحدّث من زمان ولا توجد عليه النسخة العربية للأسف الشديد مع أنه موجود من زمان بالفرنسية والأسبانية. لكن بشكل عام من المفيد قراءة هذا الإعلان حسب الاستطاعة، وعلى الأقل معرفة الأفكار العامة فيه. أقترح عاجلا إقامة فعالية تعريف بهذا الإعلان في الاتحاد في يوم 20 فبراير الذي سيكون يوم جمعة، بعد ترجمة أهم ما فيه.

أيضا وبما أن هذا العام سيصادف مرور 60 عاما على اتفاقية 98 لتطبيق حق التنظيم والمفاوضة الجماعية، أقترح أن نقيم عدة فعاليات ترويجية لهذه الاتفاقية من الآن حتى يوم الأول من مايو سواء على مستوى النقابات أو بمقر الاتحاد نجعل هدفها ألا ينقضي عام 2009 إلا وقد تم التصديق على هذه الاتفاقية خصوصا كما تعلمون هناك توجه نيابي أجهض حكوميا بالتصديق على هذه الاتفاقية، وخصوصا ثانيا أنها من الاتفاقيات المتفق عليها إلى حد كبير حيث صادقت عليها حتى الآن 159 دولة من بينها دول عربية هي الجزائر والمغرب وتونس وليبيا والأردن ولبنان وسوريا ومصر والعراق واليمن وجيبوتي والكويت.

خبر من موقع الأمم المتحدة:

اليوم العالمي للعدالة الاجتماعية (20 شباط/فبراير، بدءا من عام 2009)

قررت الجمعية العامة الاحتفال في 20 شباط/فبراير من كل عام باليوم العالمي للعدالة الاجتماعية، بدءا من عام 2009. وسلمت الجمعية العامة بقرارها 62/10 بتاريخ 26 تشرين الثاني/نوفمبر 2007 بأن تحقيق التنمية الاجتماعية والعدالة الاجتماعية لا غنى عنه للتوصل إلى السلام والأمن وصونهما، إلا أنه لاسبيل إلى بلوغ التنمية الاجتماعية والعدالة الاجتماعية دون أن يسود السلام والأمن واحترام جميع حقوق الإنسان والحريات الأساسية.

وسلمت الجمعية بأن النمو الاقتصادي الموسع والمطرد في سياق التنمية المستدامة ضروري لدعم التنمية الاجتماعية والعدالة الاجتماعية، إلا أنه لا تزال هناك تحديات جسام، منها الأزمات المالية الحادة وانعدام الأمن، بالإضافة إلى الفقر والاستبعاد وانعدام المساواة داخل المجتمعات وفيما بينها، والعقبات الكأداء التي تحول دون زيادة اندماج البلدان النامية، وكذلك بعض البلدان التي تمر اقتصاداتها بمرحلة انتقالية، ومشاركتها الكاملة في الاقتصاد العالمي.

http://un.org/arabic/events/ref47.htm

لقراءة الخبر على موقع الأمم المتحدة

خمسة و عشون عاما , عمل في وزارة الكهرباء لاتقاضى راتبا 250 دينار فقط

مع اعالتي لاسرة من تسعة افراد كلهن اناث و اسكن في منزل غير لائق للسكن , فما هو الحل .